郭兰大学毕业就一直在组织部门工作，应付这些事情得心应手，不慌不忙地道：”朴林书记今年满四十五岁，在三个镇当过党委书记，政策水平高，工作经验丰富。按照市委组织部的要求，各部门领导原则上从基层干部中提拔。”
莫为民道：”我对朴林同志没有意见，但是我觉得组织部办公室主任张辉同志更加合适。张辉同志在组织部工作了六年，熟悉各方面倩况，又是正牌子的大学生。”
莫为民是分管组织的副书记，他的意见很有分量，郭兰初到成津组织部，第一次选拔干部就遇上了县委书记和副书记意见不一致的情况，这让她颇为惊讶：”莫为民应该知道用朴林是侯卫东的意思，为什么他还要提出反对意见？”
两天以后，郭兰拿到县长蒋湘渝和纪委书记么宪的反馈意见以后，来到侯卫东办公室。
郭兰汇报道：”蒋县长和么宪书记没有意见，只是莫书记对组织部副部长人选提出了不同的意见，他推荐组织部办公室主任张辉。”
侯卫东意味深长地看了一眼郭兰，道：”这是给你配副手，以你的意见为主。”
郭兰态度很明确：”考察小组认为朴林书记是很合适的人选，不过张辉的各项条件也符合，我个人倾向于朴林书记。”
侯卫东点了点头，道：”知道了，你按照正常程序走。”
郭兰不多问，拿着材料就回到了自己的办公室。
常委会如期举行，几个工作上的项目很快就通过了。到了人事项目，这是每次常委会的重头戏，所有常委立刻开始聚精会神。
前面几个任命都很顺利，当提到组织部副部长人选时，莫为民发出了自己的声音：”我个人认为朴林同志不太适合组织部副部长这个岗位。如今选拔干部讲究年轻化、知识化，朴林同志年龄已经到了四十六岁，等到熟悉工作以后，年龄就到了杠杠。而且朴林同志文化程度偏低，在乡镇党委书记任上应该没有问题，可是放在组织部副部长位置上就稍有不妥，这也是任用干部的导向问题。”
大部分常委都有些吃惊，因为这是莫为民在成津担任副书记以来第一次发出自己的声音。
副书记高小楠道：”年轻化和知识化确实是导向，但是不能一概而论，还是得根据现实情况进行调整。我认为朴林同志无论从政治素质和工作经验来看都是适合组织部副部长的人选。”